第(2/3)页 包括上市后对于财报,人才方面的总体财务情况所考虑,薪资上反正是按市面比较顶格的走。 “够了,够了!我的工资才拿多少?” “这些学生一毕业都快赶上我了,还能有什么不满意啊!” 对于江皓说的这些待遇,林校是越听越满意。 本来以为18k就是比较虚的,对外宣传的,绝大部分岗位薪资也不会多高。 没想到实际还真是那么回事。 尤其是大部分岗位的薪资竟然都在一万多,这让他都有些不敢信。 林校长自己作为校长实际工资也就不到两万的水平。 当然了这只是说工资,还有绩效,奖金等等,但也不会太多。 毕竟是校领导,实际收入这块肯定没法跟顶尖企业相比,但能调动的社会资源不同嘛! “我是想着这校企合作的实验班,毕业后不指望你全部帮着解决就业。” “但班级里的成绩拔尖的5%-10%,或者校优秀毕业生,能通过你们公司实习的,给一个进入的名额机会。” 听着林校长的意思,江皓也开始在内心盘算起来。 一般大学一个班级,应该在30-40人之间居多。 以三十人为例的话,相当于一年招2-3位创新班的学生,这个比例倒是问题不大。 尤其本身就是计算机专业的,没准一些公共课都是他上的,来龙猫工作的人选可能最后他都熟悉。 “林校,其实就算不开设班级,龙猫科技在咱们松师大招的学生也不少啊!” “今年一共招了9人,其中计算机专业就招了有4人。” “我知道!这些都是你照顾母校嘛!我跟李院长都心里有数!” 江皓话音刚落,林校就已经摆手,一边还冲他点头,示意清楚江皓对校里的照顾。 “但是这样很难体现我们学校的教学质量嘛!” “再加上不设立这种专门实验班,大家填志愿时也不会了解我们学校的实力。” “除了我们省里的考生,外省优秀学子对于我们学校了解不会那么多。” “一些就业资源,最好还是能在招生简章中有所体现。” “同时也是建立了一个长期稳定的校企合作嘛!” 一边说着,林校此刻看向他的眼神中满是期待。 看得出来,他对这个开设计算机的实验班是十分感兴趣的,也想了挺久的。 “小江,我觉得林校这个提议不错。” 第(2/3)页