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    “你说什么？”

    听到楚天的话，王店长顿时不屑笑出声来：“小子，开口就给她找一份月入一万的工作，你以为自己是谁啊？”

    “好好好，庄芷若，看来你认识了了不起大人物，我留不住你了，你去人事那里办离职吧。”

    王店长声音加重：“立刻，现在。”

    “办离职可以，但是这个月的工资和绩效你得照发，不能扣。”

    楚天开口道：“你要是敢扣，我敢保证，后果很严重。”

    “好啊，看来你小子今天是要和我斗到底了，对吧？”

    王店长冷哼道：“我就是要给她扣了，你能拿我怎么样？”

    闻言，楚天拿出手机，然后拨出齐春秋的电话号码，很快，电话那头便接通。

    “喂，老齐，我想问问你们武卫署，就是那种恶意拒绝支付员工工资，你们是怎么处罚的？”

    齐春秋自从上次放跑了通缉犯天养生后，连降了三级，现在已经不是武卫署的署长，只是一名普通大队的队长，接到楚天的电话，齐春秋一脸蒙，不明白楚天为什么会问这个问题。

    不过，齐春秋沉吟片刻之后，还是回答道：“如果用人单位恶意拒绝支付或者扣员工的基本工资和绩效工资，我们会责令已支付员工的工资报酬、经济补偿，并责令按相当于员工工资报酬、经济补偿的总和的一倍到五倍支付赔偿金。”

    “听不明白，说得太复杂了，你能不能说得简单点。”

    楚天把手机音量开大，并且按下免提，说道。

    “说简单点就是，如果用人单位拒绝支付或者恶意扣除员工的工资和绩效，一要让用人单位支付劳动者应得的工资和经济补偿金；二要支付上述项综合的一倍到五倍的赔偿金；三要支付工资报酬的百分之二十五的额外经济补偿金。”

    齐春秋说到这里，整个人一愣，说道：“你小子突然问这个干什么？”

    “没什么，就是这里有一个大傻叉说要扣光我朋友的工资和绩效，所以我问问，没事了，谢谢。”

    楚天笑着说完后，对着王店长开口道：“傻叉，听到了吗，你有本事扣一个给我看看。”

    “你……”

    王店长没想到楚天竟然还认识武卫署的人，而且对劳动法这么清楚，顿时脸色一阵煞白。

    如果真的扣掉庄芷若这个月的工资和绩效，那店里势必要赔偿一大笔，这简直是得不偿失。

    “小子，算你狠。”
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