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    八个迎宾经理是改不了的，矮个子里面拔高个儿，能写会算的，也就是那几个了。

    这八个人，统一都是男人。

    没办法，谁让女子都不识字呢。

    竹凌只能寄希望于下一次选拔，希望村里的女人们好好学习，早日当上店长。

    剩下的56个人，按照新的标准遴选，女子32人，男子24人。

    这又在村里引起了轩然大波。

    本来选上的男人被刷了下来，自然愤愤不平。

    本来想去又去不了的女人，也都活泛了心思。

    “村长都说了，可以是夫妻，也可以带孩子，这要是咱们一家子都被选上，岂不是都能赚钱？”

    “哪有那么容易，一家子最多去三个人，其他的位置要留给别的村民！”

    “这又是为什么呀？”

    “总要给其他家庭留点机会吧！而且这一家子都在一个店里，要是有人偷偷改账怎么办？”

    “对对对，不能都让一家子去，这账目是公家的，得有人互相监督！”

    不管底下人怎么吵，村里的事情定下来，就不能更改了。

    最后通过层层选拔，到底凑够了32个女性员工。

    这里面五个35岁以上妇人，二十个年轻媳妇儿，七个十几岁的女孩。

    竹凌亲自给她们培训，力求让每一个人都自信满满的上工。

    至于被抢掉名额的男人们，为了消除他们的怨言，竹凌重新安排了他们的去处。

    由王小虎和钱伯负责的驴车运输队，脚步已经遍布整个清源镇，形成固定的网点。

    竹凌将运输队进行了重组，除了定期送豆腐坊的货以外，还增加了替百姓送信、送物的功能。

    一条清源镇同城快递就这样成立了。

    为了方便及时派送，各地成立了站点，这些被刷下来的男人，就被派去驿站工作。

    暂定的是每个驿站一个人，后续发展起来再增派人手。

    因为是独立岗，所以就不安排女性员工了，不然无法确保人身安全。
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