第七十九章 迎难而上-《重生之商海霸业》


    第(3/3)页

    “郑局,既然时间紧迫,那么所有配件和资料必须不得耽误,否则真的没有希望如期完成。”

    “小丁,这好说。还需要的配件和资料马上列出清单,局里争取一步到位,最迟一周内全都到齐。”

    “这肯定免不了加班加点,尤其心理压力更大,只怕薛工他们受不了。”

    “加班多给钱,合同之外另算,按邮电正式职工标准执行。另外,还可以给他们几人招工名额,薛子炎可以直接竞聘业务小组组长。”

    听到这个承诺,丁驰哭笑不得,心里话:这哪是优待?分明就是挖墙角呀。迟疑了一下,才说道:“他们毕竟是我的职工,理应我来照顾他们的收益,就不麻烦局里了。”

    “那也好,就这样,在原有奖励方案基础上增加百分之二十,由你进行支配。怎么样?够意思吧?丁总。”

    “郑局,要不这样,奖励只增加百分之十,把我们那个‘十年打工契’取消了吧。”

    “……不可能的,我没法交待。”

    “实在不行的话,只留下我的‘十年打工契’,把他们的取消了。”

    “小丁呀,多理解吧,你们一无资质,二无资金,三无场所,我只能空押着这些东西了。为了方便监督,你也可以到研发场所,甚至和他们住在一起也可以。”

    经过讨价还价,除了“打工契”那一款郑局不松口,其余事项都允诺的很痛快,还主动承诺“事成送每人一部手机,话费按内部员工优惠”。事已至此,丁驰只得理解,与对方签订了一份补充协议。

    既然“打工契”难免,那就只能迎难而上,只能成功不能失败,否则如何向薛子炎等人交待?到现在为止,那几人可还不知道此事呢。丁驰揣着补充协议,步履坚定却又沉重的离开了邮电局。


    第(3/3)页