第(3/3)页 此时面对这个即将加入老a的同僚,他心里多多少少有些过意不去。 “怎么样,少校同志,这种程度的考核,应该难不到你吧?” 袁朗看似漫不经心的话,让苏七月脑海中顿时有一道光亮闪过。 转过身,面对面地的看着这位老a中校,苏七月平静地问道:“你们是怎么做到的?” “什么怎么做到?” 袁朗疑惑地的看向苏七月。 “关于我的事。” 苏七月一字一句地说道。 袁朗面色一滞,旋即轻轻吐了口气道:“你都知道了?” “刚刚你那位手下的反常动作,让我猜到了一个可能……于是就随便试了试你,果然被我猜中了。” 苏七月淡淡回答道。 想到自己竟然被眼前这小子咋呼了一把,袁朗不禁摇了摇头。 回过神来,他还是有些不甘心。 看向面前这小子,袁朗就目光如炬地问道:“我想知道……齐桓是怎么露出破绽的。” “心理学中,根据马斯洛的需求层次理论来讲,信任的建立是非常困难。它必须建立在安全需要的基础之上,归属涵盖人类的各种感情需求。这是很漫长的一个过程……” “想要快速对某人建立信任,只有一个办法,那就是,将他归结到自己所在的群体之中。” 苏七月平心静气地说道:“刚刚你的部下和连长打招呼时,会称呼他为高副营长,而对我,则是微笑点头致意。” “我相信老a的人,绝不会无缘无故对陌生人信任。他这么做,只有一种可能——将我当成了自己人。” 转过身子,看向面有异色的袁朗,苏七月最后说道:“正好中校同志你在这儿,我就想印证一下自己的猜测。结果……” 其实苏七月有一个理由没有说。 那就是这段时间团长、参谋长的异样。 当然了,这对想要获得答案的袁朗来说,已经不重要了。 () 第(3/3)页