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    赵治民作为国内冶金过程研究的顶尖人物，要比表面上看去要抢手得多，至少从规模上去，在邀请赵治民加盟的钢铁企业里，梅钢绝不能算是显眼的

    沈淮对赵治民答应加入梅钢并没有抱很大的期待，他甚至只希望赵治民能推荐合适的人选，为梅钢组建、主持研究院

    听到赵治民答应下来，沈淮是真心高兴，握着他的手半天都没有松开

    赵治民加入梅钢，除了他自身的专业及管理能力，能为梅钢提来很大的提升，补足研究一块的不足外，也许为重要的，在国内钢铁以及相关产业领域，赵治民有着比赵东、徐溪亭等人广泛的视野

    梅钢虽然这两年做出些成绩，但在全国还没有什么名气，仅靠二十万吨的钢铁产能，在钢铁产业领域也谈不上有什么影响力，这就在很多方面造成极大的不便利

    从去年起，沈淮就考虑过为梅钢的未来发生储备后备力量的问题，现阶段主要还是有针对性的去选择那些从东华考出去的优异毕业生，吸引他们到梅钢来就业、发展

    由于历史的原因，东华的基础教育发展水平跟人力资源，在全省要处于中上游水平九四年东华高考录取率就高达8%，全市拥有大学学历的人数将近五万人梅钢要是想补充基层管理及技术力量，从东华籍大学毕业生中择优录用，是足够的

    但是，梅钢要想发展成国际一流的钢铁联合企业，需要有将来能推动梅钢走得高、远的人才，将视野仅仅局限在从东华考出去的大学生里，则是远远不够的——而在这方面，梅钢目前显然不具备什么优势

    人往高处走，水往低处流，梅钢能开高薪，江浙的民营钢铁企业，也能开高薪，而在就业、生活以及未来的发展前景方面，江浙地区明显又要比东华具优势

    梅溪镇建设得不错，但毕竟还只是小镇子，东华在整体上都要落后江浙发达城市太多，跟京沪以及广城等一线城市不好比

    同样十万八万年薪，像韩文继这类的博士生以及一些从海外留学归来的优异人才，压根儿就不会看东华一眼

    唯有赵治民加入梅钢，梅钢才有可能通过他，吸引他的学生以及研究领导的佼佼者考虑到梅钢来发展

    赵治民虽然答应加入梅钢，但他首先要先完成跟梅钢的技改合作，另外矿治那边愿不愿意放人，他心里也没有数

    沈淮则多少有些迫不及待

    矿冶隶属冶金工业部，而冶金工业部因为有给国务院裁撤的可能，上下多少有些人心惶惶

    沈淮考虑能否通过谁的关系，说服矿冶先同意放人，这样梅钢厂就可以委任赵治民担任总工程师，除了继续负责与矿冶合作的技改项目外，还可以统筹厂建设的技术全局

    沈淮当即给小姑宋文慧以及宋鸿军打电话，不知道能通过谁，能叫矿冶总院痛痛快快的放人，不会在人事调动上卡梅钢的脖子

    过了半个小时，小姑宋文慧打电话给他回复：“只要赵治民愿意放弃矿冶总院给他的福利，那边还是愿意放人的……”
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