第(1/3)页

    虽然在行业内地位很高的无名大神都凉凉了，但后面的应聘者只是更加紧张了，却没有一个想要放弃的。

    也许无名大神是面试一千万的岗位，所以失败了呢？

    像自己这种只面试一百万年薪岗位的，难度应该就会大大降低吧？

    于是乎……

    第三名应聘者很快又垂头丧气地出来了。

    大家看到这家伙如此颓丧，也都不再暗喜了，而是都看到了这次面试的残酷性。

    分数随即公布了出来。

    第三名面试者，六十八分！

    虽然比刚才的无名大神多了几分，但前面都有得那么高分数的了，现在他们的分数连七十分都没有，这还玩毛！

    看来第一个应聘者李寒松能够得那么高的分数，真的有很大运气成分！

    今天的面试正因了一位大佬的话。

    今天很残酷，明天更残酷，后天很美好，但是绝大多数人死在明天晚上！

    反正兴邦集团的面试真是够残酷的！

    随着面试者一个个出来，然后分数一个个公布，最终的分数竟然一个超过李寒松的都没有。

    分数最高的一位也只有八十分，这还算是发挥得很好的了。

    所有人都不知道的是，今天的面试有隐藏的加分项，而且是两个。

    如果研究或者擅长的方向是软件算法和人机交互这方面的，那么肯定会得到隐藏加分，毕竟现在兴邦急缺的人才就是这个类型，但因为陈院士的保密态度，却根本没有明说。

    还有一个加分项，那就是看应聘者是否爱国了，一些看似很简单的闲聊往往就决定能不能加到这方面的分数。

    之前竟然好几个应聘者是纯正的果粉，在面试现场举起自己的苹果手机一顿赞扬，就差把苹果手机捧上天了，不但这样，还把国产手机甚至是国产汽车一顿臭骂，认为这些人都是在浪费资源，不好好跟国外厂商学学。

    能够说出这种话的，看上去是对国产产品不争气的愤慨，但其实骨子里还是看不起国产，认为用进口产品还更有面子，甚至认为外国的月亮比较圆……他们最终不但没有得到加分，可能还会因为这个直接大大减分。

    李寒松就比较幸运了，他两大加分项全都是加分的，最终得到这个成绩只能说他的能力还不太够，要不然得到九十多分简直不要太简单。

    当十名应聘者都面试完毕后?    今天十名应聘者的面试成绩直接就展示了出来。

    十个人当中谁的分数高?    谁的分数低，一目了然?    绝对的公开公正?    让应聘者什么话也说不出来。

    第一名显然就是李寒松了，毫无悬念。

    第二名则是一名叫做唐三水的程序员?    拿到了八十分，算是另外一个成功者了。

    很快?    李寒松和唐三水的名字后面都出现了通过的绿色对号。

    最厉害的是?    绿色对号后面还分别标注了年薪等级！

    李寒松后面的备注是￥5000K！

    唐三水的名字后面的备注则是￥1000K！

    看到这一幕，所以的应聘者差点跳了起来！

    大家知道李寒松运气好，发挥肯定也很好，但谁也没有想到他竟然真的拿到了五百万年新的offer!

    一切都是那么的难以置信?    甚至让人觉得现在是不是通货膨胀了?    要不然怎么随随便便一个人随随便便就能拿到这么高的年薪了。

    这么一对比，唐三水拿到的一百万年薪就没有那么夸张了，今天来面试的很多高手本来的工资就是几十万打底了，福利好职位高的几乎就要达到一百万年薪了。

    “恭喜，恭喜！”

    “兴邦集团第一个五百万年薪?    李工够牛的！”

    “李工你一朝成名了，现在全国的程序员都在关注着这场面试?    李工能够脱颖而出，以后在行业内都是纯纯的明星级人物了！”

    ……

    各种真心或者敷衍的话传进李寒松的耳朵里?    让他整个人都产生了一种不现实的感觉，仿佛在做梦一样。

    真的成功了？

    可是问题是?    我是怎么成功的呢？

    李寒松现在回头复盘一下自己的面试过程?    依然感觉不到什么波澜壮阔?    甚至他根本没有展现出什么强大的实力，也没有听到面试官们对自己的赞誉有加，结果竟然就这么突兀地拿到了offer，还是五百万年薪的offer！
    第(1/3)页