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    “那你这是？”郑军不是爱打听八卦的主儿，但是他是这支部队的政委，心理工作也是他负责的范围，包括高城这边的心理疏导。

    他记得在他过来之前，部队首长找他谈过。首长告诉他，高城这位同志其他一切都好，就是有些年轻人的通病，容易被情绪影响。

    这一段时间的合作他还真没有发现高城的这种毛病，甚至感觉自己跟一个经年老干部搭档一样。

    直到现在他才第一次看到高城表现出这种情绪，所以他才有这么一问。

    “嗨，别提了。这次军区改战区，人员方面需要调整，物资也要有处理的。有些人真是不知所谓，竟然还想在这方面发财，难道为了挣钱连最基本的新年都没有了吗？”高城道。

    听到高城的抱怨，郑军才知道他的症结所在。可能是今天见到了一些灰色人士，让这位有些心塞了。

    说实话，作为一个老干部，这种东西他见得多了。如果说每一件事情都能让他如此大动肝火的话，那么他觉得他可能会折寿十年。

    这绝对不是吹牛，要知道九十年代那一次改革大潮他也是经历过的。

    虽然他在部队工作，但是那时候涉及的可不只是国企单位，部队的三产同样也面临着改革。

    那时候部队的三产比现在还要大，企业要减负，国家要发展，部队当然也要缩紧裤腰带生活。

    当时卖掉的企业不知凡几，当时他就是在当时的资产处理小组，见到过的“交易”同样不知凡几。

    当时他跟高城的想法一样，怎么会有这种人。发“国难财”，难道这种人已经失去信念了吗？

    他也想反抗，但是他的力量太小了，最后他被调整到另外一个部门，这还是他的老首长为他说情的原因。

    后来他的首长告诉他，你的行为要占据大势。如果你的行为在大势面前是相反的，那么即使你的出发点是好的，那么可能也会有不一样的结果。

    如果你顺势而为，行为灵活一些，那可能就会有另外一个结果。

    当然，如果你的“拳头”够硬，你也可以不理这个，直接打丫就行。
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