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    可这实际上也造成外门自身掌握的物资变少，应对突发事件没有力量。

    特别是在这个时期，宗门要收紧自己的拳头时，没有物资，说什么也是白搭。

    这灵谷是入门修士食用，却是关键外门稳定的基石。

    “师兄是要拿去投放市场里面？”

    “是也不是，市场一定要投放一下，还有就是欠司里的任务，我想也要补一下。”

    要把市场的灵谷价格降下来，要不普通修士都没有心思修炼了。

    而为了支持已组的改革，越相云把要给司里的灵谷都调拨给了已组，这部分周富贵他们要给他补上。

    “这个我得跟大家都说一下。”

    虽然昨天大家都吵得要拜师，可这里也不是周富贵的一言堂。

    要充分考虑大家的意见。

    其实昨天已组灵谷获得丰收的消息传到三大市场，灵谷价格立马腰斩。

    这二百多万的灵谷就在眼前，没有人会认为灵谷还能保持高价。

    这之后其他各组的灵谷，也会在半个月后陆续上市。

    再不把价格降下来，买灵谷的人都没有，毕竟旧谷可不如新谷。

    其实大家都是知道这半年来自己可以放开嘴巴吃灵谷是为什么。

    补给堂里一些灵谷也是应该。

    而放到市场上也是可以，毕竟大家都也吃不了这么多的灵谷。

    周富贵找了三个中队的人，都与他们交流好了。

    大家其实更关心的是如何分配。

    周富贵却没有直接想一个方案出来，他要大家自己去想一个方案。

    要根据个人的实力施法法术量，加上管理的加权，在扣除原有投资，农民生产消耗，种植来分配。

    这有些复杂，可周富贵想着设计一种可以保证大家良性发展的组织结构来。

    并不是以他为主的师徒相承模式。

    你修炼的好，施法能力强，你就分的灵谷多。

    这样就可以促进修士们修炼学习。

    促进这个整体的提升发展。


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