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    “莱恩兄弟，还有比伯先生，我从业这么久，就没有见过你们这些搞事业的。太棒了，实在是太有感情了，咱们的合作，一定要天长地久下去！”一个中年老白男喝的满脸醉醺醺的说道，他身边坐着一个妆容妖艳，身材火爆的女子，正在干一些不可描述的事情。

    而莱恩和上司，还有另外4位和他同期被招收进来的同事，而在包厢之外，还有数十名沃尔玛的员工。当然了，这些员工是无法享受到美艳丽人的陪伴的，但是酒和美食那都是管够的。除此之外每个人走的时候还能够得到一份小礼品相送。

    这位中年老白男，自然就是沃尔玛当地的负责人，这位此时此刻，正处于晕乎乎的状态，都在几天之前，决计想不到自己还能有现在这个生活。

    这位中年老白男原本只是一个普通的叉车工人，在沃尔玛干了足足30年的时间，才一步步的爬到了分店负责人的位置上面。

    而这三十年的时间里面，他也从来没有享受过这样的生活和待遇呀。

    最初在一个星期前的时候，他收到了公司总部发下来的文件，说是公司已经和一家名叫东方亚马逊的公司达成了战略合作，除了正常售卖之外，还要求公司的员工有限度的将仓库开放给对方，让对方自由的在仓库中选取商品，包装出货等等。

    而沃尔玛的员工需要监督合作企业的工作，同时做好物资出库入库的登记工作，核对对方的网络商品清单，定期检查业务等等。

    对于这样的文件，这位老白男负责人其实是有些不爽的，因为这会极大的增加他手下的人员的工作量。

    虽说看上去只要开放仓库，退货什么的都由对方的人员来负责。和文件上也写了，东西进出全部要登记，还要核对清单，还要做好财务工作等等。

    一口气就多出了最少一个人的额外工作量出来，而这一个人的额外工作量最终要平均分配，落在自己手下仓库的员工身上。

    这看上去似乎和老白男负责人没啥关系，反正这些多出来的工作也不可能由他这位领导来承担，全都是由他手下的员工来负责的。但他领导的工作，就是要调整和安抚好员工的工作情绪，让他们乖乖的工作呀。

    这些员工们骤然发现自己的工作量增加了，可公司似乎没有要给他们多发工资的意思，这些员工们自然就会心中各种不满。

    而米国的员工们可没有华夏员工那种朴实的好脾气，他们要是不满了，直接把整个分店的天都给捅破了，也是非常正常的，所以到头来还得自己想尽办法来安抚这些员工的脾气等等。

    可这些工作又不是集团自己的工作。而是外面的企业进行合作，所以哪怕这些工作最后取得了十足的进展，给公司带来了巨大的利益，但也和他这个负责人没有关系，是外人的关系。

    这种好处没有，出了事自己扛着的情况，会有领导感到高兴也就怪了。
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