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    这几天荡西镇和附近几个村子最热闹的事莫过于惠民日化招工。

    一下子要招好几百个工人，规模可大了。

    抱着试一试的心态，有些甚至是看热闹的心情，大家都过来凑热闹。

    招工现场，有些是梨花村过来的，有些是附近村子的，为了增加自己成功的机会，上来就要说自己和陈楚楚熟悉，又说和陈楚楚的亲妈王怜花打好了招呼。

    听的太多了，到后面陈楚楚也懒得管了。

    让王文斌自己看着办，总归招进来只要还要培训的，那些偷懒手脚不干净品行不好的，也不会留下。

    第三天，第四天，第五天，招工现场的人不见少。

    梨花村凡是年纪符合条件的人都招了进去，钱珍两个女儿也招上了，钱珍又特意提了一篮子鸡蛋上门来道谢，王怜花没收鸡蛋，她现在也学精了，这要是收了钱珍的鸡蛋，回头大家该说楚楚给自家人走后门。

    她们家又不缺这一篮子鸡蛋。??

    陈楚楚也在招工现场，四个实习助手引导大家排队安排他们填资料，很是忙碌。

    关于去留的问题，也只能再推一推。

    看着招工的材料，陈楚楚眉头紧皱，诚如她之前担心的一样，这个年代工人太好招了，尤其是在乡下地方，乡下人没有稳定工作的人太多了，但同样的也给他们带来了难题。

    工人好招。

    具有一些管理才能的人可太难找了。

    工程技术人员更是紧缺，机器总要维护，厂里那么多设备，电路系统，出了故障找谁？

    几百号工人要管理，谁来管？

    还有专门负责的人事招聘人员，总不能一直叫王文斌顶着吧。

    后勤那边暂时有胡玫，那也不是长久之计，胡玫年龄在那，管不了几年。

    这些个岗位当然是找有经验的人比较好，这时候民营厂的弊端就体现了出来。

    国营单位待遇好，福利好，端着个铁饭碗谁愿意跑来民营单位。
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