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    “老高，你也去吧，领了钱，去社保中心再交几年社保你就退休了，你手里还能落下点养老钱，比拿生活费强多了，早晚是这点事。

    你要是愿意继续干，可以去备选员工登记处做登记。”一位与他关系不错的老同事凑过来低声道。

    老高抬起头看了他一眼，叹了口气：“时代变了！厂长说的道理我都懂，但就是这心里不得劲儿，怎么就被辞退了呢！

    算啦！大家都不容易，我就不去跟大家抢工作了！”

    说完，老高起身晃晃悠悠的向工厂的大门外走去。

    “老高，咱们不能就这么算啦！”老高身后一位五大三粗，四十多岁的男人大声道。

    刚才老高在楼门口嚷嚷时，他一直在老高身后，愤愤不平。

    “不算了还能怎么样？”老高回过头来反问道。

    “不行，我要去劳动局告他们。厂长这么积极搞收购肯定是得了好处，咱们都是厂子的老人了，不能就这么看着厂子归了别人。”五大三粗的男人说完，愤然离去。“

    “厂长，他不会……”王川在赵厂长耳边低声道。

    “没事，回头我去他家里安抚下……，真去了劳动局也不怕，之前我们听了穆律师的建议，已经做了经济性裁员方案，在劳动局备案过了，不怕他去闹事。”赵厂长看着老高的背影，叹了口气低声道：“老高是明事理的，只是一时心里接受不了。”

    厂里的职工已经很久没有领工资了，即便是生活费厂里也不能按时发放，楼道里排队领钱的员工各个喜上眉梢。

    王川、付紫文和尤总派来的人住在距离工厂不远的一个小酒店内。这两天，工厂的员工安置工作基本上已经接近尾声，仅剩下二个老员工一直没签字。

    在此之前，赵厂长、招商办的领导已经和劳动局的人开过会了，厂里在劳动局的指导下制定了裁员方案，对于工伤员工和工作超过十五年，距离退休不足五年的老员工，以协商解除劳动关系为主，也可以叫买断工龄。

    从经济上来说，这批人协商解除劳动关系可以拿到一大笔补偿金，多的过十万，少的也得有大几万，比领生活费要合适。实在不行多给钱，有钱能使鬼推磨，总之不能耽误了收购工作的推进。
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