第五百六十五章 科举的设想-《国公凶猛》


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    为了达到有一条安全商路,可以和蛮人和拔汗部通商的事实,能说动桑斗北最好,说不动少不得就要打上一仗,让他们知道自已的厉害了。

    当一件事情不能用政治的方式来解决的时候,武力便是唯一的解决方法,这一点上韩策并不反对。他也附合般的点了点头,倒是唐傲所说的最后一名话,用其它的方法来改变人才缺失的问题,他是十分的感兴趣,“殿下,不知要怎么解决官员不足的问题呢?”

    唐傲并没有马上回答,而是先深吸了一口气,接下来说出了足与当时社会结构完全不合的一句话来,“由推举制改成考核制如何?”

    这便是科举的雏形。历史中,武则天想要掌握大权,可是深感权贵势力的强大,最终弄出了一个科举制,给了寒门学子一条上进之路,就此打破了权贵的垄断,也让他手中多了许多人才,最终成为历史中唯一一位女皇帝。

    现在的大乾,还没有经历过女帝时代,采用的也是推荐制。可一个人在厉害,认识人的也是有数的,身边的人才更是有限。尽管像是曾桐、韩策还有唐傲的学生宁风等人已经尽力的推荐人才了,依然还是不够用,这便让唐傲想到了科举量才而用。

    自然,唐傲所用的不是全搬古人那一套,像是会写一手好文章,会写一手好诗就真是有大才了吗?

    就算是真有才,这样的人就真的适合为官,有本事造福于民吗?

    后世的砖家、叫兽何其多也,可有时候看他们所说的话,那当真就是狗屁不通,这样的人就算是读了一辈子书,也只是把书读到了狗肚子里而已,真正于社会是没有什么益处的。如果真是弄一个科考出来,这样的人当官了难说是不是百姓之福。

    为了避免出现有学问,没能力;有智商没情商的人霸占着官位来误国误民,唐傲采用的又是另一套官员选择之法,那就是先经过初期的考核,不论出身,一旦考核合格就给他们委派以各种官职,让他们去下面锻炼,大到管理一个乡。小到管理一个村,只有出了政绩之人才会得以重用。反之,天天只是知乎者也、摇头晃脑的,那还是去学院当一个先生,去教书育人吧,那才是适合他们做学问的舞台,同样也可以得到人们的尊重不是。

    没有把韩策当外人,唐傲便把这些早就埋藏在心中的想法提前的讲了出来,听得韩策是一愣一愣的,在接着他就陷入到了沉默和深思之中。一直以来,官员都是靠推荐而来,这也是权贵的地位始终不可动摇的主因。想一想吧,新任官员都是由他们推荐得来的,这些人有了权力之后能不听他们的话,为他们谋福利吗?


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