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    林亚慧也不甘示弱，第二个提出了自己的方案。

    林亚慧先描述了拉新用户的画像，针对中产阶级收入减少，生活水平相对下降结合好团主打性价比的特点，所以决定针对中低收入人群拓展市场。

    她的战略方针与莉莉安截然不同。

    她想通过营销方案刺激新用户的增长。

    她提出了一个颇有想象力：限时秒杀营销活动方案。

    每日推出一款折扣爆款产品，标出原价多少钱，现折扣价多少钱，用优惠价吸引用户下单；走薄利多销的路线。

    好处是不止能带来庞大的订单，也保障了用户的活跃度。

    并通过该分时段秒杀，让用户养成查看秒杀商品，让用户把注意力和时间放在平台上，进而养成购物习惯。

    同时结尾阶段，林亚慧还制定了活动的时间安排、任务安排、所需人、财、物的规划、以及设定风险预案的准备工作。

    林亚慧也不知道这个方案是否可以执行。

    但她自认为这是一个好的想法，并值得一试。

    至于是否真的可以执行操作，就不在她一个面试者的考虑范围之内了。

    她很清楚作为一个面试者：

    她需要做的只是超过同一批的竞争者即可。

    林亚慧和莉莉安都表现都十分优异，加上她们本身的美貌加成，自信大方的营销方案阐述。同一批次的面试者们，瞬间都被她二人比了下去。

    等所有人都阐述完毕。

    两人在门口眼神交汇之时，火花四射。

    李浩宇看了一下两人的简历，思索了一会。

    他还是在两人的简历上画了圈。

    两人的方案和面试表现确实是最好的。

    那就顺其自然吧。

    这才生活才更有意思，不是吗？

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