39、各司其职-《科技利维坦》


    第(3/3)页

    它和好未来争夺的名师,还只是一些带有幸运属性的老师,有一定的能力和经验,教学生涯中教出不少top2的学生。

    这些人在退休后,被中小培训机构挖走,继续发光发热。

    由于供需不平衡,随着整个社会对教育越来越重视,挖这些人的成本,也是水涨船高。

    唐思思根据实际情况,建议王平,“咱们还是要储备一些骨干力量的。”

    王平没有反驳,“那就把重点放在那些青年教师上,他们的潜力更大,可塑性也更强。至于那些已经定型的老师,愿意来就来,愿意走就走,尊重个人意愿。”

    唐思思只能同意。

    看来老板把目光着眼于未来。

    没有想过短期内解决战斗。

    这让她失望的同时,也松了一口气。

    毕竟,入职的时候,她可是立下军令状的。

    三个月拿下“好未来”。

    既然,老板不想开战,那这事就此作罢。

    两人又说了一会闲话。

    唐思思踩着高跟鞋离开,“咔咔咔”的脚步声传出很远。

    这也是她有意给大家留下的印象。

    雷厉风行!

    走起路来像军令声起。

    一路上遇到不少同事,纷纷向他问好:“唐经理好。”

    唐思思点头示意,脚步不停歇。

    北辰教育经过一番改造,脱胎换骨。

    首先是人员大增,

    财务、行政、法务、销售……各司其职。

    其次是正规化。

    从辅导班向教育公司转变。

    最后,也是最重要的一点,公司给每个员工缴纳五险一金。

    极大增强了员工的凝聚力和归属感。

    在很多人心中,这不是由几个大学生刚刚创立的小作坊,而是一家处于上升期蓬勃发展的公司。

    既然正规化了,领导的权威自然开始增强。

    除了王平以外,唐思思、丁小冉、屌丝师兄三人开始在公司崭露头角。

    唐思思总理行政。

    丁小冉手握财权,

    屌丝师兄协助王平,暂时负责人事。


    第(3/3)页