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    “两家企业合并以后，我还是倾向于你来当负责人，所以熊厂长你可不能藏私啊，一定要选得力人手去支援白象厂，白象厂派过来的人你也得好好教！”李耒还专门说明，他安排人过来并不是为了掺沙子架空他。

    “要是白象厂和华丰厂真能合二为一，那可就真是强强联合了！华丰厂的三鲜伊面主要供给不吃辣的消费者，白象的大骨汤面可以给那些吃不惯海鲜的消费者，香辣牛肉面给喜欢吃辣的，这样不同客群就都兼顾到了！就是......”熊毅武畅想了一番美好愿景后，突然想到了一个问题，那就是合并后自己的股份怎么算？这可是关系到他本人切身利益的。

    李耒明白他的意思，熊毅武还没从国企领导的观念中走出来，不好意思直接谈利益，于是他主动给做了解释，“这个要看两家厂磨合的速度了，要是两年内能完成合并，那就算下两家厂的产值，然后把华丰厂百分之二的股份除以总产值，再重新计算股份，第三年多给你新厂百分之一的股份，以后每年多加百分之一，直到凑够百分之五。”

    “要是磨合的速度慢一点，第三年才完成合并，那就把百分之三的股份除以新厂总产值，第四年再加百分之一！”这样以来，熊毅武肯定会尽早促成两家企业的合并，因为合并后的股份更值钱，早一天合并，就能早一天拿到更多的分红。

    “怪不得李老板年纪轻轻就能办起这么大的企业，这手笔确实不是一般人能给的！”熊毅武感动之余，也忍不住吐槽起了华丰以前的婆婆们，“我当年为了给管理人员、技术人员多发几百块的奖金，就打了无数份报告，跟老板你一比，这些人实在是差远了。

    可能他本人都没有注意，吐槽的时候已经下意识去掉了老板前的姓氏，李耒的大手笔已经彻底让他服气了，现在就剩下最后一点担心了，“这么大的事情，黄总能同意？”

    “黄总已经把华丰厂彻底交给我了，而且这份方案也是和他商量之后拿出来的，所以熊厂长你就不用担心了！”实际上香江那边已经开始办理股份转让的手续了，等办好之后过几年再公布，那时候当初请黄鸿年过来的领导也升了，自然不会再责怪黄鸿年。

    “熊厂长你还有啥问题没有？要是没有的话，就在这份新合同上签字吧，等签完字咱们就去召集员工开会，把涨工资、提待遇的事情都告诉他们，也省得他们胡思乱想，早点安心工作！”

    熊毅武接过合同认真看了起来，只见上面写的很清楚，一年五十万保底工资，根据企业业绩发放的奖金也不低于这个数，股份奖励的条款也如同李耒所说的那般，就是竞业协议有点搞不懂，李耒解释后他也接受了，很快在合同上签下了自己的名字。

    好，又一个人才纳入麾下，从今往后，方便面和食用油这两个板块就不缺负责人了。

    “老板，我先给你介绍下厂里一些骨干的情况，然后咱们再开会！”熊毅武开始工作了。


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