第189章 决定医生地位的三要素,贾主任走眼了?-《我的医术能加经验值》


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    “柳主任与我聊天时,不止一次提起你。当初他答应过要收你为徒弟,亲自教你。奈何几大科室挑选全科规培生时,你被急诊选走。你也清楚,科室间竞争非常激烈,利益交错。老柳只是副主任医师,处于不上不下的地位,他没能力把你从急诊科要过去。”

    贾主任与柳老的私交看来非常不错。

    否则,两人也不可能聊这些话题。

    柳老在普外科的地位还算可以,但是放到整个图雅医院,可能就有些排不上号了。

    这年头,学术方面没什么建树的医生,即便诊疗经验再丰富,地位一般不会太高。

    医生的地位由三个关键要素决定,第一,手术能力或者是诊治能力。会治病,能攻克一些疑难杂症,在某一领域极为擅长。

    这种医生往往都是某一领域的名医、专家。

    他们的影响力很大,可以为医院拉来大量求诊的患者。

    这样的医生属于医院的旗帜,地位超然。

    哪怕学术不咋地,依然不影响他们在医院与行业内的地位。

    第二种,学术成就斐然。

    发表的重要期刊、核心期刊论文有很多,其中至少有一篇在行业内掀起了轰动性的影响。甚至引领行业潮流,开创先河。又或者科研成就极为突出。

    这种医生往往担任医学院校的高级教学岗位,基本都是三级教授起步。

    最为普通常见的也是三级教授。

    至于能混到一级教授者,往往都是院士级别。

    他们不但在医院的地位极高,即便在学术界,在社会上的地位同样很高。

    这也是为什么所有的医生不管是不是那块料,都要花费大量时间钻研学术的原因。

    自古以来,便有着万般皆下品,唯有读书高的规律。

    医生这个行业同样适用。

    第三种,行政职位高,或者上面有人。

    这个不解释。

    即便再牛的医生,在这类人面前都是个弟弟。

    当然了,大家一般都是互相尊重,和谐相处。

    柳老的学术成就一言难尽,手术能力也只能说是水准之上,诊疗经验丰富勉强算是一个优势。只是到了副主任级别,哪个医师的经验不丰富?

    所以,柳老在医院的地位比较差。

    完全没法与武白鹤、殷化、胡侃这样的大老相提并论。

    以他的地位,想要把急诊科选定的一个全科规培生调走,还真的是有心无力。

    当初在手术室,柳老也只是随便说一句,要亲自培养周灿。

    就连周灿都没敢太过当真。

    没想到说的人始终记着这句承诺。

    “老柳请我来教你,也算是间接兑现了当初对你做出的承诺,这个希望你能理解。”

    贾主任又对他说道。

    “我理解!谢谢柳老始终记着我这个小人物。谢谢您愿意亲自教导我。”

    周灿很认真的表明态度。

    “从今天开始,无论我是坐诊,还是给患者做手术,又或者查房,你都可以跟在我身边。只要你有能力,随时可以上。有不懂的,可以直接问我。”

    贾主任这意思,基本上就是告诉周灿,会全力带他。

    而且给予周灿最大的自由发展空间。

    这种待遇是任何一个规培生想都不敢想的。

    对于规培生来说,能够得到一位主任医师的赏识,就已经是撞了大运,祖坟冒青烟。能够得到主任医师的全力栽培,概率跟买彩票差不多。

    “冬冬冬!”

    这时,一位相当年轻的漂亮女医生站在门口敲了敲。

    “贾主任早呀!您现在方便过去查房吗?”

    女医生微笑着问道。

    “我马上就过去!秋虹,我新收了个学生,他叫周灿,刚轮转到消化外科的规培生。以后他有什么不懂的,你多帮帮他。”

    贾主任与这位女医生显然很熟。

    介绍完,他又看向周灿。

    “她叫秋虹,跟着我学了快五年了。在消化外科的胃炎、溃疡性肠炎等领域已经颇有造诣。各种恶性疾病的诊断,以及消化道疾病的外科手术方案,她都达到了相当的水平。”

    贾主任对这个女学生相当满意,给予的评价很高。

    “秋师姐您好,以后还请多多关照。”

    周灿这人该嘴甜的时候,绝不死板。

    一声秋师姐,直接换来了女医生的开心笑容。

    “呵呵,你倒是不认生。贾主任很少带规培生,你应该是他返聘以后带的第一个规培生。不过你的大名我听过,据说能够与海归博士杜医生齐名。我很期待见识一下你的真正实力哦!”

    她笑着冲周灿眨眨眼,用好奇的探寻目光打量着周灿。

    只可惜,她很快就失望了。

    因为周灿看上去除了有点帅,有几分小英俊,看不出任何高手的风范。
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