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    白手起家、短短几个月累积下百亿美元，其推出的产品一举颠覆了国际互联网的格局，甚至动摇了整整一个行业（翻译业），更是改变了不少人的生活方式。在不少人尤其是接触互联网较多的青年人中，对陈文浩这个人的兴趣，已经积累到非常浓厚的程度。

    只可惜，陈文浩至今除了参加过少数几次发布会，再也没有接受过任何媒体的专访，而他所创立的公司，也是足够的低调，公司的员工不得私自接受媒体采访，泄露公司的内部情况。因此，网上能找到的与陈文浩以及他创立公司有关的报道，要么就是公司自己提供的宣传通稿，要么就是媒体实在没了办法，自我发挥臆造的文稿。

    所以，在陈文浩的公司开始扩招之后，行业内不少精英因为对他的事迹感兴趣，更是对他的这家公司看好而选择了自荐。经过一轮轮选拔，最终留下来的都是行业的资深精英分子。这些互联网的精英分子，并不会缺少高薪的机会，他们更在乎的是公司对他们的尊重以及成长性。

    上午公布的期权激励方案，其优厚程度已经让员工的聊天群沸腾了，一旦获得期权并能公开上市之后，第一梯队的回报且不去说，作为公司人数最多的第二梯队，都能轻易地成为千万富翁，而像行政人事等辅助性岗位作为第三梯队，也能收获百万级别的期权。如果士气这个指标可以量化的话，估计现在全公司被加上了一个有益状态：士气翻倍！

    如果说以前这些员工只是看好公司的成长性、或是对公司创始人的事迹感兴趣，如今他们看到陈文浩，更是多出了一份尊敬和拥护。

    陈文浩和徐慧芳、方雨欣领好了午餐，选择了角落的一张桌子就坐，其他员工见几位管理层的人聚在一起似乎要商量什么，也自觉地让开了临近的几张饭桌。相比员工数，餐厅的饭桌设置非常宽裕，到处都是空位。

    方雨欣见陈文浩打量着餐盘里面的饭菜，主动介绍，“公司的食堂执照还在申办，大厨的招聘工作已经开始了，公司很快就能自己制作和提供工作餐了。目前暂时找的餐饮服务公司，让他们提供菜品。”

    陈文浩点点头，笑着说，“工作餐不是小事，你们要理解吃货的思维，吃的好不好，直接影响的就是工作的热情。我看员工简历，不少人都在以工作餐美味出名的几家大公司待过，你们也可以咨询一下大家的意见。如果伙食标准不够，可以再提高，这点钱我还是愿意花的。”

    徐慧芳笑着插话，“以前在老单位时，我已经觉得伙食挺好的，来了这才算开了眼界，每人每天90元的餐饮标准，真要公布出去，自荐来公司的人肯定还要猛增。”

    ……

    轻松闲聊着解决了午餐，刚回到办公室，陈文浩就接到了戴玉倩的电话。

    “小戴同志，这个点来电话，不会是准备来我这蹭饭吧？”陈文浩开着玩笑。两人共同经历过美国的事情后，关系自然地近了许多。戴玉倩在陈文浩被绑走失联期间，甚至放弃了一贯坚持的原则，动用了家里的关系，虽然最终并没有真正用上，但陈文浩还是要承这一份情的。

    倒是通过这件事，隐约感受到戴玉倩家里在国内政坛的能量不弱，陈文浩有时在私下场合会戏称她为“小戴同志”，然后收获她美眸传来的几记白眼。京城的女孩大多有一个共性，就是性格不扭捏，做事爽利大方，于是两人这段时间相处更是融洽，非工作场合，她也不再客气生疏地称呼陈总，改叫他的名字了。

    “对啊，你们公司的伙食太奢侈了，你给我发个编外员工证吧，我天天来蹭饭。”电话那头，戴玉倩的声音有些咬牙的音调，陈文浩可以想象出她若是再面前，肯定会抛个白眼过来。
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