第(3/3)页

    冉琳琳果断的办理了转岗程序，搬着自己的东西来到十二部，开始她客户经理的新身份。

    为了带好冉琳琳，唐科把她安排在吴邦小组，叮嘱吴邦抓紧利用黄金周假日四，把冉琳琳的基础知识培训到位。

    冉琳琳没有经过新人岗前培训，虽然对恒域金服的流程也算清楚，但是该有的培训，十二部还是要给她做补上，比如营销话术、基本的产品知识、目标客户画像，以及客户资料筛选，等等。

    磨刀不误砍柴工。

    唐科最重视基础知识，他认为基础知识就是建筑物的地基，也是变成绝世高手的基本功。

    基本功夯实，后续的成长才会更快，走得更远。

    即使唐科本人，只要有时间还在练话术呢。不过，他练的话术跟新人又有所区别，主要追求字词句之间的衔接，以及琢磨着应该融入什么样的情绪。

    同样在说话，而且说着同样的内容，有人就可以说得让人听了很舒服，有人一开口就能把天给聊死。

    里面的学问，大着呢！

    另外，唐科也在利用要利用这几天时间，好好咨询一番，看看投资覃明还要注意那些问题。

    他先找到管欣然。

    管欣然告诉唐科，“你要问我关于短视频和传媒的事情，我觉得自己还行，可以给你一些建议。你问实体行业的话，妹妹我只能抓瞎。”

    说到其他行业经验，管欣然还不如唐科丰富，毕竟唐科做贷款，接触老板回比较多，有时为了掌握更多信息，肯定会深入了解对方的行业。

    管欣然只管直播和宣传，哪怕跟某些行业有合作，最多就是熟悉产品知识。

    不过，女孩还是给他想了一些办法。

    ……


    第(3/3)页