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    不管怎样，先答应下来。

    至于其他的，到时再说。

    “如果这样，那到时我会出具一份详细的融资协议。对股权进行再分配。”戴蒙说。

    秦风点点头。

    到时，自己的股权不变，将吉赛尔被稀释下来的，增加给布兰妮就行。

    “那么接下来，就是我的酬劳了。”戴蒙说，“boss，我经历了之前的状况后，我给你两条选择。”

    “说来听听！”秦风说。

    “第一，我要15%的股份！”戴蒙说，“15%原始股，作为我加盟公司的酬劳。至于薪酬，在上市前，我不要工资。上市后，根据集团利润，来分配我的薪酬。这是我的薪酬阶级表。”

    说着，戴蒙递给秦风一份薪酬阶级表。

    上面详细罗列了戴蒙未来的工资。当公司运营到什么级别，利润多少，都有详细的工资划分。

    简单来说，就是戴蒙帮公司赚的越多，薪酬相应也越高。不过却有一个上限。

    上限就是1亿美元封顶。

    当然，这都是帮公司每年能够赚上百亿利润后才有的。

    秦风点点头。

    “第二个，我不要15%的股份，但是我要执行权！”戴蒙说，“我只需要5%的股份，但是公司的运营，必须我说了算。没有人可以取代我的位置。只要公司还在盈利，无论是你，还是整个公司董事会，都无权解雇我。我都必须是公司的CEO。”

    这一点来说，就是确保自己的领导权。

    相对于上一个来说，这个股份更少，但是却获得了绝对管理权。

    上一个，虽然有15%的股份，但是并不代表他能说了算。秦风依然可以将其三振出局。

    “而且，我的薪酬，同理，在上市之前，我不要任何薪酬，上市之后，我只要公司利润的千分之一作为我的薪酬。”戴蒙说。
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